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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品工藝評審、可制造性設(shè)計評審。新產(chǎn)品試產(chǎn)過程跟進(jìn)、工藝作業(yè)指導(dǎo)。根據(jù)試產(chǎn)過程的生產(chǎn)問題和工藝需注意事項(xiàng)編寫產(chǎn)品Check List表。 
2.編制產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書并實(shí)際核準(zhǔn)SOP的可行性和準(zhǔn)確性、編制產(chǎn)品流程圖。逐步建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。 
3. 對人力資源、儀器設(shè)備、工裝治具需求規(guī)劃。對車間生產(chǎn)線設(shè)計、空間資源配置與產(chǎn)能預(yù)算。
4 .依據(jù)ECN變更固化修改工藝文件，制程工藝改善更新固化工藝文件。 
5. 對作業(yè)工時測量、分析、調(diào)整以提高平衡率、提高生產(chǎn)效率。 
6. 根據(jù)生產(chǎn)計劃協(xié)助生產(chǎn)線，對生產(chǎn)目標(biāo)差異進(jìn)行分析，協(xié)同生產(chǎn)主管達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)。 
7.制程改善：針對制程的問題點(diǎn)和可改進(jìn)項(xiàng)目，組織本部門或相關(guān)人員進(jìn)行改善。主導(dǎo)改善過程、實(shí)施改進(jìn)計劃、總結(jié)并標(biāo)準(zhǔn)化。 
8.培訓(xùn)員工。建立培訓(xùn)制度和資料庫。編制培訓(xùn)文件和考核評估培訓(xùn)效果。 
9.每天定時對生產(chǎn)巡線檢討工藝和作業(yè)方法，同時指導(dǎo)制程控制員對生產(chǎn)過程的點(diǎn)檢和監(jiān)督。 
10.完成上級主管臨時交辦事務(wù)，協(xié)助其他同事處理本部門工作。
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！